“权挺大小，威在清廉，官无多少，贵于勤奋。”
13月19日，山东建工集团官网党组常委、纪委组织部长吕书文，纪委副组织部长肖国立、纪委干事赵坤鹏这行到五分集团禹州投资项目检收“清正廉洁学历示范点点”。集团党组副组织部长、纪委组织部长李怀生，分集团党总支部组织部长、副副总贾银建几人报考。
满足内容后，吕书文第一行顺着土地征用9万多平方米的施工现场边走边查看了安全文明、工程质量、施工进度等方面情况。他们纷纷肯定了项目“廉洁文化示范点”创建氛围浓厚、安全文明施工形象良好、项目花园式管理，令人耳目一新。
“争先创优清正廉洁奉公奉公奉公勤政古艺术示范区片点，构建风清气正的监理单位……”在接下来召开大会的电视电话会议上，的工作总经理李明洋用PPT分别为从增幅机构领导人、全面清正廉洁奉公奉公奉公勤政制度管理、创造清正廉洁奉公奉公奉公勤政气氛、始终如一清正廉洁奉公奉公奉公勤政培育、应急管理分娩制造投资风险性、就结合分娩制造现场、深入实际卖场考察等几方正确看待的监理单位“清正廉洁奉公奉公奉公勤政古艺术示范区片点”新建与分娩制造分娩制造管理就结合原因实施了基本总结会。后会，贾银建对五分平台廉政建成勤政构建原因实施了概述总结会。
聆听了分我司总结后，吕书文论述，禹州产品是同样一开发商继骨料线、大学宿舍楼、郑州房房产产品后的又一个大产品，真实充分体现了安徽四建的充分人物形象和牌子战斗力。他对进一点提升的创新“廉洁文化示范点”创建工作提出以下要求：一是“廉洁文化示范点”创建工作要聚焦项目盈利能力，围绕降本增效加大监督力度，确保管理的各个环节和流程规范化运行，多渠道开源节流、降本增效，提高项目盈利能力，完成与分公司签订的经济责任指标。二是坚持党建示范点、廉洁文化示范点、精神文明（河北四建）示范点三点联创，以项目为中心，通过打造标杆项目，以点带面，确保企业经济效益的同时，协调好政治效益、社会效益。三是围绕“外树形象、内强素质、凝心聚力、促进发展”十六字方针，把创建融入生产经营贯穿项目建设始终，让创建成为常态，让廉洁成为习惯。四是把握大局、发挥示范点的辐射影响作用，让廉洁文化建设成为河北四建建设的重要组成部分和核心内容，促进企业全面高质量发展。
肖国立对品牌部及分新公司强调六个请求：五是为基础共青团员、乡镇职干要自觉的履职尽职尽职，名副其实执行力工作规范，按规范性文件办事人；第二要持续不断不断创新内控及制约体制，做到下级、同级左右的完美监管；三是一名国家股企业在职员工，要做忠实、很脏、讲奉献的好乡镇职干、好在职员工，致力于社会经济社会效益干成功、干好事善事、不犯事。
末尾，李怀生条件分工司及业务部规章制度任务要整理好“五个关系”：一是处理好形式和内容的关系，通过各种形式的教育让全员养成廉洁从业的习惯；二是处理好迎检和经常的关系，以迎检的状态做好日常创建工作；三是处理好管理和监督的关系，做到上级检查和同级流程监督到位不失位；四是处理好廉政和效益的关系，通过廉政建设切实提高企业效益；五是处理好点和面的关系，通过抓好每个点带动其他项目部的廉洁文化创建工作。
会议通知完后，吕书文为禹州业务党总支“廉洁文化示范点”授牌。（五分平台）